第455章 國外撿錢國內花！(第1/3頁)

9月27號，星期五。

距離十一國慶節還有三天，其中29號週日上班調休、30號週一正常上班，然後才是國慶長假。

說起來，今年的9月份對上班族來說不友好。

假期斷斷續續，間隔遠不遠近不近的。

上週四是中秋節，下週一以後是國慶節，再加上兩個週末，要是能放一起假期長度理論上能到14天，那多爽。

可惜這麼爽的事情，連博浪這種公司都沒法安排出來。

因為公司各業務都進入了「旺季」，上上下下忙得要死。

比如工廠的工人都忙得不可開交了，海外市場開放星海2/2Pro銷售後，對工廠日產能有最低要求。

倒是說工廠的工作時間體系安排與正常工作安排不同，正常工作日三班倒，至今為止從未安排過工作日加班；

但週六日與節假日則需保證生產持續性，所以通常分兩班倒，原則上每個工人都以輪詢制參與加班，也可以一定程度上給予工人們自由選擇週六日完全休息的餘地。

其中工作日三班倒每個班工時是6小時，而週六日與節假日兩班倒每個班工時則為9小時。

所以週六日加班每個班等於1.5個工作日班工時，算上週六日加班至少兩倍計薪，起步算3個工作日工時工資。

而逢節假日，則一個班算4.5個工作日工時，特殊日子如十月一日則至多會算6個工作日工時。

加上工廠工人最低基礎月薪資已調整為3500元，以週六日加班計時規則來算，最低綜合月收入還是遠超國內同行的。

總之，以小見大，博浪集團當下是真的很忙。

如人力資源忙著招人，持續性、大規模的那種，綜管幹部忙著新一輪巡查國內外所有分支機構。

…………

而……

溫良溫總正在琢磨一個小事情。

他看向坐在一旁的李澤：「阿澤，你們個人還沒進行過慈善公益吧？」

「分你怎麼看吧。」李澤笑眯眯的說，「千萬級以下的有，像你那樣一次性捐十億八億的還真沒有。」

溫良慢條斯理的說：「汪總跟我講，資管公司歷次分錢有先截留一部分用於再投資，這次的150億收益尚未截留，她的意見是留30億到賬上，120億拿出來分，每一份6億。」

「稅前稅後？」李澤隨口問了句。

溫良笑了下，回答道：「我們一般都是稅後。」

「這個問題在資管公司頭上很有意思，因為理論上它沒什麼稅，因為資管公司主要投資境外金融屬性資產，資產提取時已交稅，根據相關條例可以抵扣，最後分紅到我們個人，也適用某些抵扣條例，但資管公司一般會以年度綜合匯繳形式繳納20%的稅務。」

「稅嘛，從古至今都免不了，反正我們交上去的稅都很大額，清晰得要命，沒人沾手，無叼所謂，給國家發展添磚加瓦唄。」

李澤還是頭一次知道這裡面的門道，話在嘴邊轉了幾圈還是直言不諱：「我怎麼感覺跟你沾邊的東西都帶點特殊性？」

溫良好笑的搖頭：「還真不是，是掙錢這個事情對我來說太簡單太簡單，而且現在百億級的買賣都不算大事了，體量一大就顯得特別，因為不需要像同行那樣千方百計去減免稅務，我們的稅務原則是該享受的優待享受，該交的一分不差。」

「像博浪終端的企業所得稅是享受高新技術企業減按15%繳納，這個我們不拒絕。」

說完，溫良一擺手：「扯遠了，說正事。」

「我想以博浪股東會股東的集體名義搞一個面向農村的公益基金，每人份4950萬，合計9.9億，你們怎麼想。」

跟資管公司一樣，都是分成了20份。

溫良一個人享受了10份，支出自然也是10份。

李澤回答道：「我沒意見，我想大家都沒意見，我來問問大家。」

說著，他直接聯絡了博浪聯合創始人團隊的所有人，包括汪婉瑜，大家都同意了溫良的提議。

然後李澤看向溫良，打趣道：「你這一點不拖沓，是想告訴大家你又撿錢了吧。」

「對啊。」溫良臉上揚起了笑容，「在美股市場撿了錢，當然要拿點出來分一分，正好馬上國慶。」

這話一點毛病沒有。

李澤欣然認同：「我去辦，不過……」