第四百三十六章 收穫！(第1/3頁)

多里安看著老闆目送弗朗索瓦走進了會場，他走到了喬加的身邊，說道：「老闆，你就這樣放他進去了，你不跟進去說點什麼？

諾瓦城可是我們打下來的！」

喬加斜著眼睛看了一眼多里安，說道：「那他媽也是中非的領土，咱們只是僱傭兵，跟人家總統搶度幹什麼？」

多里安一聽，有點不愉快的說道：「老闆，冒險的可是我們。

功勞也應該是我們的！」

喬加被弄的一愣，然後意識到了一點什麼，搖頭失笑的說道：「夥計，我們的核心在僧伽鎮！

對外我們是為了公主在打仗，但是對內我們都清楚，我們是為了自己在打仗。

你們想要榮譽，不應該朝諾瓦城的土鱉要，而是跟我要。」

說著喬加在多里安的胳膊上拍了拍，說道：「陪我走走，我們的目標不在會場裡面，而是在另外的地方。

順便你也幫我想一想，我們是不是應該去弄一點屬於p·b自己的勳章。

總是讓中非政府或者非盟給你們發獎狀，好像也沒什麼意思了。

但是一家公司搞勳章這種東西，真的有意義嗎？」

多里安一邊跟著喬加在街頭漫步，一邊思考了一會兒之後，說道：「如果要我說，我更希望自己能拿到p·b公司的勳章。

因為現在咱們公司出名了，全世界都知道我們在幹什麼。

那麼勳章就說明我在p·b乾的很棒！」

說著多里安偷瞄了一眼喬加，小心的說道：「當然，如果勳章還有點其他的意義當然更好……」

喬加被多里安的樣子給逗笑了，他搖頭說道：「這有什麼不能說的，不就是獎金嘛。

咱們是僱傭兵，這又沒什麼不能說的。

榮譽感不夠那就靠獎金來湊，總之得讓大夥兒覺得事情沒有白乾。」

「不不不……」

多里安一聽，連忙擺手說道：「老闆，我們都是拿錢幹活兒的，其實我想的是，嗯，怎麼說呢，就是要讓勳章有分量，就得有晉升制度……

咱們公司，怎麼說呢，好像，這個……」

喬加聽了有點恍然的拍了拍腦袋，說道：「你說的對！

大家需要的是‘有奔頭，……」

這時候喬加意識到p·b內部結構的問題了……

過於扁平化！

這對普通僱傭兵來說沒什麼不好，相反倒是非常便於管理。

但是實際上榮譽感這東西很奇怪，光讓人快樂一會兒還不行，你得讓他們覺得自己真的與眾不同，才能讓士兵們把這種感覺長久的保持下去。

給士兵分級，就像是國企單位的公司級別一樣，細分個20級甚至50級，每一級只加薪100塊都不要緊，按照工齡和功勞來決定級別的提升。

一點點的優先，一點點薪水上的提升……