看著馬寶林眼神從猶豫不安,到恍然大悟,再到目光如炬。

賴一鳴就知道,這事多半是成了。

說實話,賴一鳴思考這個事很多天了,思前想去,目前馬寶林還真就是最適合站在自己這一步棋上的人。

先不說其它人夠不夠格,就說馬寶林之前涉及的工作,從動畫、建模到3D引擎還有特效製作,花錢的地方太多太多,申請的費用也太多太多了。

也就是說,老馬如果想要花錢,還是很有一套的。

而且老馬也足夠忠誠,不像外面的妖豔賤貨,拿錢不幹實事,根本靠不住。

俗話說,近朱者赤近墨者黑,老馬也算在自己手下幹了這麼久了,耳濡目染下,想必也能放開自己花錢的手腳了。

再賴一鳴的熱烈的眼神中,馬寶林只好點了點頭:“好的賴總,這件事我可以答應下來,但是新員工的招聘這塊,您能不能一快給把把關,我比較擔心害群之馬的問題。”

賴一鳴立馬點了點頭:“好的,沒問題,這種事包在我身上。”

馬寶林都這麼說了,那自己還不得多找幾個害群之馬。

之前賴一鳴還想著,都已經完全給馬寶林放權了,怎麼開口介入招聘,找一些摸魚狂魔、害群之馬、不靠譜達人進來,結果馬寶林自己提出來了。

嘿,你說巧不巧!

這一次,他可得好好篩選一下,把這群面試者裡面稍微有點奮鬥跡象的全部刷下去,他的公司只需要混子,不要卷王,最好也把公司這群人也帶的混起來最好!

不過從哪招人呢?

哎,太麻煩了,這種事還是交給老馬吧,自己就不摻和了。

“那個,賴總,我把要不要把人力資源部的吳濤交過來,咱們溝通一下面試者的畫像?”馬寶林問道。

賴一鳴趕忙搖頭:“不不不。”

“這種小事你們自己定,我就不參與了。”

“等你們搞得差不多了,就搞一次集中面試,我順道走個過場,打打眼就完了。”

賴一鳴已經按自己所說,做起了甩手掌櫃,只負責最後稽核是否透過。

有這麼多的員工,能花這麼多的錢,幹嘛要自己操心?

但是,也不能完全不管不顧,所以選擇了最省事的辦法。

“好了,就這樣吧,你先忙,等你們搞的差不多了,我再過來。”

“哦,對了,錢不是問題,有錢的問題隨時找我。”

賴一鳴起身離開,臨走出大門的時候,把腦袋探回來,補了一句。

馬寶林沉默了片刻,不禁感嘆。

有賴總在的日子,感覺就是好。

......

從訊鴻遊戲離開之後,賴一鳴坐車來到了濟世商超。

這邊還有不少的工作,需要走一步看一步的安排。

除了這些日常的工作安排外,最讓賴一鳴頭疼的是,濟世商超的口碑到底要怎麼才能逆轉?

口碑真玩意吧,說起來很虛,很多企業家天天說企業口碑企業口碑,還透過各條線來歸類口碑條線。

比如,媒體口碑、學生口碑、市場口碑、客戶口碑,更有甚至寫出了各種提升口碑的攻略和方針,有意識的誘導客戶的方向。

但在賴總這裡,口碑就一句話。

這公司,好還是不好?