第四十章

與此同時。

伴隨著採訪的結束,這一時間,其他的兩位總裁也立馬投入了下午的工作中。

此時。

十億總裁王總直播間。

會議室內,公司的高管集聚一堂,在王總的領導下,正在展開著會議。

只是呢。

此時現場的氛圍相當嚴肅,所有的高管都一絲不苟,目光聚精會神的集體看向主座的王總,絲毫不敢怠慢。

“我要說的也就這些。”

主座上,隨著王總講完了最後一句話,他看著眾高管,問道:“大家還有什麼需要補充的嘛?”

此問一出。

好幾位高管顯然有些躍躍欲試,但從他們臉上的表情看來,他們似乎有些膽怯,也有些猶豫。

“王總。”

“我覺得……”

不過還是有一位高管起身,表述了自己的見解:“您給出的這份方案,有些太過於絕對了,我建議……在部分方案上,給出一些彈性政策,否則……不太利於工作的展開。”

這位高管發言後。

在場其他高管紛紛表露出了贊同的神色。

顯然。

這位高管的建議,也是他們想要表達的。

“有時候就是要下死命令!”

然而,對此王總卻反駁道:“如果身為一位領導者,下達的工作安排都不夠絕對,員工展開工作時,豈不是會更加迷茫?”

“但是王總……”

那位高管緊接著道:“市場和消費者是會實時變化的,未必是固定的。”

“所以……”

“我認為,在工作安排上給出一定的彈性空間,更加有利於應對實時變化的市場、消費群體。”

隨著此話一出。

其他高管紛紛開始附和:

“對啊王總,我也覺得在某些安排上,我們要做到隨機應變的準備。”

“太絕對有時候也不一定是好事呀!”

“王總考慮一下吧,我認為李副總說的有道理。”

不難看出。

對於王總給出的工作安排,高管們都不是特別滿意。

“停停停!”

可就在這時,王總敲了敲桌面,示意眾人安靜:“隨機應變那是領導者的事情,工作安排就是要絕對,安排個工作都前怕狼後怕虎,你還怎麼讓員工對你服從?”

“你們的想法我會考慮,但現在,按照我說的來。”