“孫班長,你看大家都加班,就黃曹不願配合加班,大家都有意見?”

“為什麼不願加班?”孫超華故意問。

“他總是找一些冠冕堂皇的理由,不願加班,而且還把活動分配給他帶的幾個員工,也不要加班?”張春節氣呼呼地說。

張春節是這個工序唯一的中級技工,職務三級,享受管理餐廳的吃住待遇,這對於一個來自河南的北方女孩來說,憑著僅有初中學歷的她,能在三年間靠自己的能力,奮鬥到這個職務,意味著什麼,她心裡非常清楚。

更讓她感激的是,前任離開後,孫超華來了,授予她更多的權力,她心裡更加明白,自己現在與孫孫超華是利益共同體,只有背水一戰,沒有退路。

“那你覺得如何解決黃曹這個問題?”孫超華想知道她的想法是否和自己一致。

“我的意見,把他調離出去,不要影響其他人?”

“還有嗎?”孫孫超華問。

“再有我建議收回他的管理權,不要讓他再影響其他人?”春節想了一會,補充說道。

“春節,我問你幾個問題?”孫孫超華聽了開口說話。

“什麼問題,你問吧,凡是我知道的都說給你。”春節都想到了火燒眉毛的時候,孫孫超華還不慌不忙,有點著急。

孫超華見他心急的樣子,說道,“你覺得黃曹為什麼不配合我們工作?”

“那還用說,心裡不服氣,嫉妒吧。”

“為什麼不服氣,要生嫉妒?”

“他心裡想著,就是自己沒有能力做個主管,也不希望別人做得好。”春節被孫超華問得很緊,她費盡腦汁,就想到這些。

“那為什麼還有人相信他?這個問題你思考過沒有?”孫超華進一步提示,希望她能回答出自己想要說的。

“那是陶課長剛來不久,不瞭解他的為人?”春節說到這裡,皺起眉頭,想了一會,話匣子就開啟了,繼續說,“您還別說,每來個大領導,他就往上蹭,好表現自己,引起領導注意。”

“那你再想想,為什麼我來接替這個職務,他對我卻那麼不友善呢?”孫超華見春節有了遇到提問,就開始思考習慣了,很是欣慰。

“這個我一時想不出來?”春節頭勺放在腦後,有點不好意思。

“你能回答這些已經說明你開始思考了,這是個好的開端,”孫超華先表揚了她有了思考的好習慣,消除了她的尷尬窘態,然後啟發式的開導,“這是因為,他知道,我來到了,不會相信他的說法,我會透過了解你們這裡的優秀員工去證實,時間不久,就會露餡。”

“可為什麼陶課長怎麼跟你不一樣,就相信了他?”春節想不明白,心裡想,難道說課長沒有你孫班長高明嗎?