第298章 人事調整方案(第1/4頁)
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“沒什麼意思……你是老闆，你怎麼說，我就怎麼做，一切都聽你的。”
“你少跟我來這套！”
李川驟然提高了嗓門，道：“有話直說，有屁快放，別跟我遮遮掩掩的！”
于傑沉默了好一陣兒，開口道：“森總，《魏姐的職場日記》已經火了……”
“我知道，你想說什麼？”
“《魏姐的職場日記》的火爆程度，比我們之前預想的還要高，它現在，已經可以獨立收回成本了。”
“怎麼收回成本？”
“廣告。”
“嗯？”
李川聞言，不禁挑了挑眉。
“這兩天，有很多廣告商找到我們，想要在《魏姐的職場日記》片中插播他們的廣告……”
“哦？”
李川眼珠子轉了轉，問道：“他們開價很高嗎？”
“不算很高，但也不低……蒙牛願意出100萬，買一個十秒鐘的全屏展示廣告；德芙巧克力願意出60萬，買一個劇情插入廣告……這都是初步的報價，我們還可以再往上談。”
于傑簡單介紹了一番，接著又道：“像這樣的廣告，我們隨便接幾條，就能收回之前投入的兩百七十萬，而如果一直持續下去，最終完全可以做出兩千萬以上的盈利。”
李川稍稍沉吟了一番，然後微微眯著眼睛道：“所以，你的意思是……《魏姐的職場日記》火了，可以靠接廣告收回成本，並且實現盈利，所以沒有必要再為直播帶貨服務了，對吧？”
于傑再次沉默了。
“說話，是不是這個意思？”李川有些惱火道。
“是。”于傑開口承認了。
“哼。”
李川冷哼一聲，道：“我看你是腦子出問題了！《魏姐的職場日記》怎麼火的，你心裡難道沒點數嗎？”
“我有數，《魏姐的職場日記》能火起來，離不開抖音的宣傳和推廣，但也不能因此否定我們劇組上上下下的努力，如果我們做的不好，抖音給的流量再大，《魏姐的職場日記》也火不起來。”
“所以，你覺得《魏姐的職場日記》能火，是你們的功勞？”
“不全是我們的功勞，但至少佔到了一部分。”
“嗯，沒錯。”
李川點了點頭，道：“你們的確做的很不錯，我也不否認你們的功勞，但你要明白一件事，《魏姐的職場日記》這個專案，它只是暫時的，在這個時間點上，它因為各種原因火了，所以能在兩個月內掙到幾千萬，但是兩個月之後呢？
兩個月之後，它還能掙到這麼多錢嗎？
答桉很明顯，根本不可能！
《魏姐的職場日記》這個專案，不具備可持續性，可以暫時盈利，但是並不穩定。
直播帶貨不一樣，一個主播只要做起來了，就可以產生穩定的盈利，這個是可持續的。
而若是操作好了，成為了頭部帶貨主播，即便只有兩個月，他掙的錢也只會比《魏姐的職場日記》更多……你明白嗎？”
“我明白，可是《魏姐的職場日記》結束了，我們還可以做其他的專案。”
“《魏姐的職場日記》火屬於偶然情況，你做其他的專案，還能火嗎？要是不火，你怎麼收回成本？怎麼盈利？”