第兩百零七章 關於平衡的節奏，顧楓再直播(第1/2頁)

下班之後，牛敢如約赴會。

見面之後，雙方互道一聲久仰，坐下之後邊吃邊聊。

顧楓特地戴了天賦目鏡，牛敢的各方面能力等級比較平均，基本都在四五級，除了音樂和美術稍微低一點，只有三級，最為出眾的數值水平有六級。

這樣的綜合能力已經非常不錯的，至少比起尚未開始做遊戲時的自己，要強出不少，這足以說明對方的專業素養絕對是過關的。

至少就初心的人，除了溫夢和王辰比他稍微強上一些，其他人的綜合能力都是比不過他的。

雙方談了很多關於遊戲的東西，有初心的，也有龍騰的，也有其他廠商或獨立設計師的。

儘管依舊摸不著頭腦，但和顧楓聊遊戲，顯然是自己更賺，因此牛敢倒也樂於奉陪。

聊到一頓飯結束，顧楓終於是圖窮……道明來意，表示自己是想要邀請他加入初心，至於工資，不管他原先在龍騰是多少錢一個月，直接在這個基礎上漲20%。

沒有一點點防備，突然揮來的鋤頭讓牛敢猝不及防。

自己猜了大半天，結果最後答桉揭曉，正確答桉竟是自己首先排除的可能？

顧楓的邀請雖然突然，但卻頗有誠意，其實對現在行業裡的遊戲設計師來說，能跳槽到初心，即便是薪酬不變的平跳，那都是美事一件。

老總親自打電話請吃飯，又親自發出邀請並給出更高工資，這樣的誠意不可謂不足。

不過哪怕心中再怎麼難以相信和激動，牛敢依然先忐忑問出了自己最大的疑惑。

你到底看中了我什麼？

“不好意思，顧總，在答應您的邀請之前，我能知道進入初心之後，給我的具體工作安排是什麼嗎？”

心中那麼想，說肯定是不能這麼說，真要直接問你看中我哪裡，首先就會讓對方覺得你沒有底氣，不夠自信，雖然這是事實，但即便是事實，也不能表露出來。

顧楓倒也不瞞他，直接告訴他想讓他做《寶可夢戰棋》的主設計師，並且跟他講得清清楚楚，賽季的更新節奏，更新內容都不需要他操心，他所需要負責的就是管理好整個專案組，做好當前賽季的平衡維護工作，保障遊戲的每個小版本能夠準時交付。

牛敢也很聰明，聽完顧楓的解釋之後，立刻從中提煉出對方看中了自己的什麼，主設計師的管理經驗嘛。

主要只負責管理工作的話，他還是非常有信心的，回家考慮了兩天之後，牛敢答應了下來。

畢竟是主設計師，離職需要交接的東西多而繁雜，IT行業和別的行業不太一樣，並不是提了離職當天收拾完東西就可以直接走的。

工作交接是寫在合同內的東西，公司是有權利要求離職員工在順利交接完成後才能離職的，即便法律也只是規定公司不得拖延員工離職超過一個月。

一個主設計師的交接工作是很麻煩的，至少，龍騰得下找到一個接替他職位的人，可主設計師又不是大白菜，也不可能先讓專案組裡隨便一個人先頂上去。

牛敢給顧楓估了一個比較保守的時間，可能最早也得月底才能入職。

顧楓倒是無所謂，反正他現在還是專案組的主設計師，可以先帶著新人們熟悉專案內的工作，至於主設計師的工作，等牛敢入職了，再慢慢邊教邊交接到他手裡。

主設計師的人選搞定，顧楓再次專心投入到第二賽季的研發工作之中。

可安心工作的日子還沒持續幾天，網上突然出現一個節奏。

節奏的起因是一名《寶可夢戰棋》的玩家在某貼吧發了一篇抱怨的帖子。