第754章：一步一步踏實地走，並不難(第1/2頁)

“這是苦豆根，具有清腸燥溼，鎮痛的功效。

這是白龍穿彩，調經活血，清熱利水……”

幾天後的一箇中午，李茂陽帶著趙東嶽夫妻進了他的藥材儲存室，給夫妻倆介紹他們這地方盛產的藥材，以及如何採集和炮製。

趙東嶽夫妻都拿著手機給藥材拍照著，並且認真地做著筆記。

這一段時間，他們正在迅速地熟悉和適應著這裡的環境以及各種有關病情和藥材的情況。

趙東嶽還沒有正式建組接診病人，目前在各個接診組和簡易外掛住院部幾頭跑，一邊查閱診所裡各診療組的醫桉。

這是熟悉本地病人病理情況的最快的方式。

等他可以接診病人了，李茂陽準備讓蘇小梅和張雅正做他的一診和二診。

這樣一方面可以解決趙東嶽沒有行醫資格證的問題，一方面可以讓張雅正接觸一下另外一個大醫的風格，增長見識，儘快成為診所的中堅力量。

這種診所人事上的調整和安排，目前也要牽扯李茂陽的一部分精力。

如何把每個人放在最恰當的位置上，以發揮其最大的特長，並讓其有較大的上升空間，這是需要他動一番腦筋的。

比如對他二奶奶許靜，直到簡易外掛住院部成立起來，他才總算給她找到了一個合適的位置。

目前他二奶奶長駐簡易外掛住院部這邊，負責這邊的日常管理，事實上相當於一個總護士長兼婦產科主任。

以後等趙東嶽說的熊貓省的那個葉天士來了，如果他能留得住此人的話，他準備讓葛根做其二診。

這樣人事調整的目的，自然也是為了兼顧葉天士暫時沒有行醫資格證，以及讓葛根見識更多行醫風格，儘快成為診所的中堅力量。

不過，目前那個葉天士正在偷摸地給兩個重病號治病，暫時無法脫身前來，李茂陽這邊也只能耐心等待了。

所以關於這一方面的人事安排，現在還不忙。

……

李茂陽知道，如今診所裡各方面的人事安排還不盡合理，可這也是沒有辦法的事。

別說現在是他診所向醫院的過渡期，各方面的事本身就雜亂，即便就是將來他把中醫院建起來了，各方面的人事安排也不可能盡善盡美，總會有許多不合理的地方。

這讓他感到頭疼。

現在他是越來越感到建立一所中醫院和中醫藥傳承基地的艱難了，以後可能的外部人搗亂暫且都不說，單純就是自己籌辦和運營的事，也一堆的困難！

籌集資金和招攬中醫人才，協調各項政策就很艱難了，而管理本身也是一門巨大的學問！

就以後運營中醫院和中醫藥傳承基地的事，在制度設計上也不可能一蹴而就，而是需要不斷地摸索和累積經驗的。

這方面，他當然不可能完全甩給將來聘用的管理人員。

因為你即便聘用了一個當了多年中醫院院長的人來就任院長，那他也不可能管理到你心中理想的高度。

因為他李茂陽要建立的中醫院，可是和現在絕大部分中醫院的風格都不相同！

至於中醫藥傳承基地則更是一個新鮮事物，迄今他都沒聽說過哪裡有這樣的專門的基地建設！

難啊！

不過，幸好李茂陽不是一個太過看重困難的人。

或者說，他不會經常想著那些困難。

一座巍峨的高山，你在山腳下看時，這座山峰也許會高得讓你失去攀登的勇氣，可是不去望它的高度，只顧往上攀登時，其實也沒有你想象中那麼困難。

走一步並不困難。

所以，一步一步向上攀登就沒那麼困難了。

這就是李茂陽目前的心理狀態，他很少想建立中醫院和中醫藥傳承基地的各種困難，而是隻顧一股勁兒地低著頭往前走！

……

李茂陽對褒格麗娜?格格沃的治療仍然在繼續。

隨著對褒格麗娜?格格沃治療的深入，他對這個女人的過去和現在有了更深切的瞭解。

這個世界上，絕大多數人成功都是有一定基礎的。