第二百八十九章 風雲突變（二）(第1/2頁)

與春同行六十年

第二百八十九章

風雲突變（二）

與老史結束通話，車宏軒本想休息，可睡不著，感覺頭昏腦漲的，乾脆晃晃悠悠去戶外清醒一下。

下樓就是人工湖，湖邊遠處近處還有幾點漁火，這些釣魚愛好者瘋了，儘管水清夜涼，幾乎沒有咬鉤的魚，可他們還不想收杆，還夢想著有所斬獲，夢想著哪條缺心眼的魚能倒黴一回，前來送命。魚漂上藍色的熒光刺眼的亮，映照在水面上泛起片片鱗光。

車宏軒沿著湖邊鋪滿彩色地磚的人行道踽踽獨行，他感覺自己現在血壓一定是很高了。

夜色茫茫，沒有被樹葉遮擋住的路燈把昏黃的光斑斑駁駁地投在甬道上，零零散散的落葉踩在腳下發出窸窸窣窣聲響。水面上淡淡地升起一層薄霧，顯得那麼無際且迷茫。毫無疑問，這些都在告訴人們秋已經一步步走近。

車宏軒既感覺時間的美好又感覺時間的可怕，現在他不得不面對嚴酷的現實，他要考慮怎樣渡過難關。

第二天，也就是九月十二日上午，有工作組進駐開發區，這相當於告訴人們，古明遠在開發區做領導的時代已經結束。雖然還沒有官方正式通知，但所有人都明白了。

工作組帶隊的是原交通口領導，系統內都稱其為孫局，雖然比古明遠差半級，但就其能量來說不輸古明遠。

孫局在幹部大會上宣佈三件事，非常乾脆：“一、各級幹部各司其職，各負其責，確保開發區政府正常運轉；二、人員暫時凍結，不出不進；三、財務凍結，由審計部門開始審計；四、工作組要在開發區設舉報箱和舉報電話。順便說一句，工作組是來工作的，不是來整人的，所以無論幹部還是職員，必須按部就班，不允許消極怠工。”

孫局名孫華，1959年出生，1978下鄉，後回城接班進交通局當修理工，在崗讀函授，得到大學文憑，靠其父親是老幹部的路子，提到修理廠當會計，逐步走上領導崗位。他以樸實著稱，實在得像個農民。人際關係很好，人情世故爛熟於心。開發區建樓的時候市政府領導同意給他一套，他便挑了小高層的頂樓。當時就有身邊人背後議論說不該要頂樓，那預示以後再提不起來了。他聽後也舉得不是沒道理，可頂層白給個二十多平米的露臺，據說蓋個陽光房再把地熱鋪進去就成了別墅，房價會翻倍，這麼大利益他不可能放棄。

孫局與調走的市老領導關係很好，一直靠著這個關係一路走來，這種關係鮮為人知，所以幾乎沒有什麼不好的輿論。他與那些開礦的老闆，與各計程車企業和各運營公司都保持一定距離，口碑很好，故這次被臨危授命。

孫局從來就沒有想過會來開發區，因為古明遠樹大根深，在古城市沒人搬得動。到這裡來不僅僅可以提升半格，更重要的是開發區管著大半個古城市，這是個重要臺階，抬腳就可以進班子了，所以他有理由春風得意，躊躇滿志。

當天下午，孫局推開雜事召見劉主任，這是他要面談的第一位開發區中層幹部。

孫局還沒來得及安置辦公室，因為交通口那邊業務還沒交出去，便臨時把三樓外賓接待室佔了。

劉主任接電話時嚇一跳，以為是有人舉報自己了，再不就是工作組認為自己和古明遠關係密切想拿自己開刀。那就去吧，但願是福不是禍，是禍也躲不過。他有這個想法不為過，因為都知道他的崗位是肥差，每年有幾千萬的資金從手裡過，要說沒油水智力障礙者都不相信。再有就是關鍵崗位的中層幹部人人自危，都怕攤事。

劉主任認識孫局，但孫局並不認識劉主任。儘管孫局在開發區有套房，可從沒來過。

令劉主任沒想到的是孫局就一個人見他，這顯然不是要整他，沒那個陣式。

孫局很隨便地讓劉主任坐下，像對待老部下一樣和藹可親，客氣地問：“喜不喜歡喝茶？”

劉主任被造蒙了，噎在那裡。

孫局也沒理會劉主任作何反應，仍然解釋說：“反正我這都是勞保茶，願意喝你就自己泡一杯，我給原單位打個電話。”

“我先回避一下吧？”劉主任顯得侷促，好像不知所措。

孫局並沒在意，一邊不緊不慢地拿起電話一邊笑了說：“你坐你的，這是辦公室。辦公的地方哪有那麼多揹人的事？”

劉主任再沒有客氣的理由了，再客氣就顯得外道了，自己木然地去泡茶。

孫局通了一會話，放下電話對劉主任說：“我們都是老同志了，沒什麼可客氣的。請你來想必你應該明白，現在開發區最大的兩件事就是辦公樓和家屬樓，在這個時候決不能出亂子。鐵打衙門流水官，不管以後是我管還是別人管，在工作組進來的這階段不允許出問題，否則上邊要對我追責。尤其是家屬樓，那是政府為民辦的十件好事之一，決不能有半點差錯。儘管有人說這是腐敗樓，可已經建起來了，總不能扔在那裡吧？再說我們並不是當初的決策者，更不是房源的支配者，腐敗不腐敗不需要我們負責。辦公樓封頂後要停工，得有個具體意見。家屬樓必須按原計劃春節入住，這需要拿出切實可行的辦法，既要保證質量又要保證進度。原來這些事都掌握在古主任手裡，人家是老領導，胸有成竹，我就不行了，心裡沒數，冷手抓熱饅頭，不能不擔心。把事辦壞了承擔責任是一方面，重要的是上對不起市政府領導，下對不起千家萬戶，所以壓力很大。我希望你能一如既往地把這兩件事辦好，分擔責任，解除我的後顧之憂。”

這一席話令劉主任豁然開朗，立即表示說：“只要領導相信我，我會積極努力的。”

孫局笑了說：“什麼理由不相信你？不存在這個問題。順便說一點，我不習慣越級管人和管事，這就要求關鍵部門的中層幹部必須有兩把刷子，能征善戰，獨當一面，並且有生殺大權。我沒來的時候就聽說過你，知道你不僅熟悉業務，而且為人處世正直，所以希望你不負眾望，把工作幹好。”