第二百二十章可控核聚變掀起的波瀾（4.5k）(第1/3頁)

大奧術師就是大奧術師，行家一出手就知有沒有，在陸易分別把兩個公司的技術人員召集起來之後，拉瓦錫和布萊克威爾當場就給這兩個子公司的人員開了幾場座談會。

一開始這些技術人員們還想著要在座談會上好好給拉瓦錫和布萊克威爾兩人一個下馬威，但是在會上的一問一答之中，這幫人慢慢發現，這兩位的學識和談吐，甚至還有自身的個人魅力，都是遠超自家原本的老闆。

額，這裡的老闆指他們博士階段的導師。

這下子所有人都意識到了，這兩位是真的頂級專家，不是那種吹出來的磚家，而是學識、思路還有技術都碾壓其他人的專家。

畢竟他們都是苦讀二十年，最低學歷都是碩士研究生的人，這點學術素養還是有的，分得清誰是真的有才，誰是草包。

座談會到最後直接變成了教學性質的報告會，一群會前還不服不忿的技術人員，到後面紛紛後悔的拿出筆和小本記錄著拉瓦錫和布萊克威爾的每一句話。

整個大會議室裡只有拉瓦錫和布萊克威爾的說話聲，以及筆頭在紙面上滑過的沙沙聲。

看到這個樣子，陸易就知道這件事妥了，兩位大奧術師壓根不需要任何法術，也不需要自身的傳奇強者氣場，只是憑藉著自身的真才實學，就折服了這些相關專業的碩士博士們。

最後，陸易走到臺前，在一幫意猶未盡的技術人員面前宣佈，要啟動無限之環集團的商用化可控核聚變裝置建設計劃，以及一步到位的虛擬現實計劃。

“當然，在我宣佈這兩個計劃的詳細內容之前，還需要各位簽署一下新的協議，只有簽署新協議的人員才能知道後續的詳細內容。”

在場的工作人員看到分發到手上的，那些可以說嚴格到過分的競業協議、保密協議、工作協議等等，面面相覷。

一般而言，是個正常人就不會簽署這種過分到就差籤賣身契的協議，雖然這上面的報酬確實很高，但畢竟他們一個個的都是博士或者碩士，在就業市場裡還是有部分自主性的，不像是那些本科應屆畢業生一樣出於劣勢地位。

——話說最近的應屆畢業生們貌似很牛的樣子。

理智告訴他們，現在應該憤怒的把這玩意往桌上一拍，然後起身走人，告訴老闆我輩豈是蓬蒿人。

但是看了看主席臺上那兩位眼觀鼻鼻觀心的“老外”，在場的員工們互相看了看，一個可能是某個小組的組長的人員舉手提問。

“請問，陸總經理，這兩個計劃的總負責人，是拉瓦錫先生和布萊克威爾女士嗎？”

“當然。”

這個小組長深吸一口氣，閉上眼沉吟了一會兒，之後重新睜開眼：“那我沒有疑問了，陸總經理。”

之後他利索的坐下，沒有絲毫猶豫的在所有的協議上籤上了自己的大名。

在場的大部分人也都是如此做的。

而那些少部分最後離開的人，估計也會在之後的人生中，對今天的抉擇後悔不已。

在集團的法務部門指導下，確保了在法律層面上，兩個子公司接下來的計劃會處於最嚴密的執行狀態後，陸易把舞臺讓給了拉瓦錫和布萊克威爾，讓這兩位來宣佈更加詳細的計劃。

看著投影屏上那和當前社會主流可控聚變模型有著很大差異的三維影象，還有那一排排，一列列不是經過幾千次成功的實驗就無法得出的聚變引數。

親身體會了那神奇的腦機連線裝置，靠著單純的“想”這一舉動來操縱一條簡陋的機械臂沖泡了一杯咖啡。

在場所有的員工都把驚奇的目光投向那個年輕的不像樣子的少東家，總經理，陸易。

這位是從哪個國外挖來了這倆神人啊。

不不不，在那之前，能不能告訴我們，這麼成熟的聚變實驗您老是在哪做的？這個腦機連線裝置是從哪裡蹦出來的？

這時候，這些工作人員們總算是知道，為什麼要簽署那麼嚴苛的協議了。

不，應該說，就算是真的簽署了這些協議，也不能保證這些事不洩密，因為這已經不是單純的商業問題了，單單一個可控核聚變技術，就是能夠極大影響世界格局的技術。

想想從上個世紀開始，為了將美元和石油繫結，阿美麗肯在駱駝那邊花了多少錢，操縱了多少見不得人的陰謀詭計，付出了多大的精力，就能知道可控核聚變這種能顛覆地球能源結構的技術一旦出現，會掀起多大的波瀾。

誰也無法保證，到時候如果這兩個計劃真的成功了，最後會發生些什麼事情。

這些協議有沒有用？

還是有的，但只是正常商業上的有用，能阻擋一些其他公司明面上的手段，但是影響不到國家層面。

看著主席臺下一群員工中，已經有腦袋靈活的想到了一些可能的後果，露出的惴惴不安的表情，陸易內心裡是一點波動都沒有。